Díky našemu jasnému závazku k holistické strategii ESG integrujeme ekologickou udržitelnost, sociální odpovědnost a správu do našeho hlavního předmětu podnikání – pro dlouhodobou odolnost, odpovědnost a udržitelný růst.
Naše holistická strategie CWS Workwear CER Circular, Empowering, Responsible (cirkulární ekonomika, posilování, odpovědnost) je založena na pevných základech tří pilířů ESG
Díky partnerstvím založeným na důvěře kombinujeme praktické pracovní oděvy jako službu se stylem, pohodlím a dlouhou životností a pomáháme tak našim zákazníkům dosáhnout jejich vlastních cílů v oblasti udržitelnosti.
Cirkulární ekonomika je základním principem našeho obchodního modelu. Servisní model CWS Workwear je zaměřen na snižování dopadu na životní prostředí a podporu materiálového cyklu. Používat a znovu používat místo kupovat a nahrazovat.
Responsibility Report 2024/25 představuje opatření společností CWS Workwear a CWS Healthcare v oblasti naší odpovědnosti za naše obchodní aktivity a jejich dopad na lidi, společnost a planetu.
Objevte pozitivní dopady našeho inovativního modelu cirkulárních služeb na životní prostředí pomocí našeho „kalkulátoru emisí“ CWS Workwear. Porovnejte jej s praním doma a přesvědčte se sami, jak náš přístup přispívá k ochraně životního prostředí.
Objevte výhody a učinte udržitelné rozhodnutí pro své pracovní oděvy
Studie Circular Advantage Study (CAS) ukázala, že cirkulární model textilních služeb snižuje dopad pracovního oblečení na životní prostředí v průměru o více než 70 %* – s přihlédnutím k cyklům oprav a opětovného použití – ve srovnání s lineárním modelem.
To odpovídá průměrné úspoře CO2 ve výši 550.000 kg ročně a 10.000 zaměstnanců
Prohlédněte si a stáhněte si naše nejdůležitější dokumenty, které podtrhují náš závazek k etickému jednání a udržitelnosti a odrážejí naše zásady transparentnosti, integrity a odpovědnosti za životní prostředí.
Zjistěte, jak podporujeme udržitelnost ve všech oblastech našeho podnikání. Informujte se o obecných certifikacích společnosti, jako jsou normy ISO, naše zásady udržitelnosti a naše horká linka pro dodržování předpisů, které poskytují transparentnost a podporu v rámci našeho neustálého úsilí o odpovědné a etické obchodní praktiky.
.webp?h=220&iar=0&w=187)
Stříbrná cena 2024 za etiku v oblasti životního prostředí, práce a lidských práv a řízení dodavatelského řetězce
.webp?h=118&iar=0&w=118)
Od roku 2013 je skupina CWS členem UNGC, největší světové iniciativy pro udržitelné podnikání.
.webp?h=66&iar=0&w=220){kind=logo}
CWS dodržuje od roku 2013 kodex chování amfori BSCI a přizpůsobuje mu svůj vlastní kodex chování. Dodavatelé v zemích s vysokým rizikem jsou každé dva roky podrobeni externímu auditu.
.webp?h=220&iar=0&w=156){kind=logo}
Plánovaná certifikace Ökotex Step pro albánské partnery zpracovávající zakázky v roce 2024 – nejvyšší standard pro textilní výrobu
.webp?h=103&iar=0&w=220)
V našem pracovním oblečení používáme recyklovaný polyester certifikovaný společností Repreve. Použité PET láhve se při výrobě naší oděvní řady znovu využívají.
.webp?h=220&iar=0&w=163)
Cotton Made in Africa (CmiA) podporuje udržitelné zemědělství a zlepšuje životní podmínky afrických farmářů. Podpora bavlny certifikované CmiA posiluje ekologické postupy a vytváří etičtější dodavatelský řetězec.
.webp?h=220&iar=0&w=197)
V našem pracovním oblečení používáme bavlnu z Fairtrade® Black Label Cotton Collaboration a podporujeme tak spravedlivé mzdy a výrobní procesy v producentských zemích. Od července 2024 byl program bavlny podporovaný Fairtrade® ukončen.
.webp?h=54&iar=0&w=220){kind=logo}
Tecawork® Cotton je vysoce kvalitní tkanina pro profesionální pracovní oděvy, která nabízí pohodlí, odolnost a ochranu. Její bavlněná směs zajišťuje prodyšnost a měkkost, přičemž speciální úpravy zlepšují odolnost, stálost barev a odolnost proti srážení.
Klikněte zde pro přehled všech aktuálních novinek, průvodců, informací a aktualit na témata pracovních oděvů, služeb pracovních oděvů a udržitelných pracovních oděvů.
*Upozornění: Výsledky CAS jsou založeny na přibližných hodnotách a předpokladech, které jsou vysvětleny ve studii. Pro výpočty byly použity interní údaje CWS z fiskálního roku 2021 a externí referenční údaje.
